朋辈携手、圆桌交流，新入职的教师们在没有距离感的氛围中认真展示、彼此互动、快速提高——这就是出现在近期上海交通职业技术学院新教师培训课程中的场景。这个名叫“朋辈工作坊”的培训环节因其形式亲切、内容干货满满而广受新教师的欢迎。

上海交通职业技术学院在2020年度迎来了近40位新入职教师，这是“十三五”期间学院实施“筑巢引凤”计划后，形成的吸纳职教师资人才数量最多、人才素质提优的新局面。面对新教师群体，如何帮助新教师快速适应教学工作、顺畅转换教师角色、顺利融入学院文化环境成为学院引才育师的核心工作。

学院组织人事处（党委教师工作部）作为新教师培养的职能部门，坚持“以师为本”的育师理念，不断优化新教师培养平台，打造“师者+”新教师校本培训品牌，以教师五项专业能力培养为核心，开发“树型”新教师培训课程体系。作为培训课程的重要一环，这一年度首次举行了三期朋辈工作坊，以朋辈携手、圆桌交流的形式，定期定向地关怀、指导、帮助新教师建立职业认同、感知职业归属、提升职业能力。

三期朋辈工作坊分别以“新教师职业成长之路”、“教学名师‘精彩一刻’教学展示”以及“新教师教学风采展示”为主题，以不同主题、不同朋辈嘉宾教师的分享，与新教师们一起共话师者发展、共研为师之道。

在第一期工作坊关于新教师职业成长的圆桌研讨中，学院城市交通管理系葛伟老师、汽车运用工程系米晓彦老师以及人文艺术系马晓羚老师作为优秀青年教师代表受邀参加了工作坊，各自分享了入校不到三年的时间中取得显著教学成果的职初成长经验和对教师职业的深度思考。

作为新教师教学能力培养的有效途径，第二期工作坊开展了示范课观摩活动，邀请了汽车运用工程系骨干教师李中元、文化基础部校级教学名师汪璐以及汽车运用工程系专业带头人、上海市名师培育工作室主持人朱列三位老师展示各自的获奖教学；同时还邀请了马桂秋、刘文英、董兆明三位来自学院不同专业和学科的专家型教师作为现场点评嘉宾，为新老师们“拆码解密”，揭秘“精彩教学”的奥秘所在。

在最后一期的工作坊沙龙中，经过前期的观摩、积累、反思，新教师们带来了自己的公开教学首秀。来自上海第二工业大学、同济大学、上海第二轻工业学校的三位教学专家与学院领导、带教导师等组成的实力导师团逐一为新老师的课堂教学展示“把脉问诊”，点评犀利精准、建议中肯切实。专家组对新教师们的专业功底、职业素养给予了高度认可，也对新教师们未来的可塑性、潜能性寄予了期望。

这一年度的新教师培训随着工作坊的圆满收官暂告一段，而新教师的专业发展永无止境。教学实践、教学对话、教学反思这样的培养路径，将促使新教师们坚定职业自信、提升教学能力、激发教学潜能，为他们已经起步的教师职业生涯助力添劲。